Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Legionowie

Informacje o wybranych załącznikach

• Załącznik nr 1_Oświadczenie o pomocy de minimis:

  Załącznik nr 1 to oświadczenie wnioskodawcy dotyczące otrzymywania pomocy de minimis w kontekście aplikacji o dofinansowanie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest obowiązek pracodawcy do zadeklarowania, czy w ciągu ostatnich trzech lat otrzymał pomoc de minimis oraz czy nie przekracza przysługującego limitu tej pomocy.

• Załącznik nr 1_Oświadczenie o pomocy de minimis (1):

  Załącznik zawiera oświadczenie wnioskodawcy dotyczące pomocy de minimis w kontekście wniosku o środki z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kształcenia ustawicznego. Kluczowym punktem jest obowiązek deklaracji przez pracodawcę dotyczącej otrzymanej pomocy oraz przestrzegania limitów związanych z pomocą de minimis.

• Załącznik 2a Formularz informacji o pomocy de minimis do rozporzadzenia ...:

  Załącznik zawiera formularz informacji o pomocy de minimis, który wnioskodawcy muszą wypełnić przy ubieganiu się o wsparcie zgodnie z unijnymi regulacjami. Kluczowym punktem jest konieczność przedstawienia szczegółowych informacji o podmiocie, jego sytuacji ekonomicznej oraz wykorzystanej wcześniej pomocy publicznej.

• Załącznik nr 2b_Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o p...:

  Załącznik zawiera formularz informacji wymaganych przy ubieganiu się o pomoc publiczną, w tym szczegółowe dane dotyczące podmiotu wnioskującego oraz warunki dotyczące przyznania pomocy. Kluczowym punktem jest konieczność dostarczenia niezbędnych informacji oraz dokumentów finansowych, które wspierają wniosek o pomoc, zgodnie z aktualnymi regulacjami prawnymi.

• Załącznik nr 5_Program kształcenia ustawicznego lub zakres egzaminu:

  Załącznik nr 5 zawiera szczegółowe informacje dotyczące programu kształcenia ustawicznego oraz zakresu egzaminu, które mogą być finansowane z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wymóg dostarczenia danych dotyczących realizatora kształcenia, rodzaju kształcenia oraz informacji dotyczących efektów kształcenia i wymaganych dokumentów.

• Załącznik nr 5_Program kształcenia ustawicznego lub zakres egzaminu (1):

  Załącznik nr 5 dotyczy programu kształcenia ustawicznego oraz zakresu egzaminu dla pracowników i pracodawców w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczową informacją jest szczegółowy opis wymagań dotyczących kształcenia, w tym dane instytucji, rodzaj kształcenia, miejsce realizacji, oraz informacje na temat efektywności kształcenia i jego celu.

• Załącznik nr 7_Oświadczenie wnioskodawcy:

  Załącznik nr 7 stanowi oświadczenie wnioskodawcy dotyczące przyznania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców. Kluczową informacją jest zobowiązanie wnioskodawcy do przestrzegania przepisów dotyczących pomocy publicznej oraz informowanie o zmianach stanu prawnego lub faktycznego w składanym wniosku.

• Załącznik nr 7_Oświadczenie wnioskodawcy (1):

  Załącznik nr 7 to oświadczenie wnioskodawcy, które jest częścią wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Kluczowym punktem jest zobowiązanie do informowania o zmianach w stanie prawnym lub faktycznym oraz przestrzeganie zasad przyznawania środków z funduszu.

• Załącznik nr 8_Oświadczenie wnioskodawcy o niepodleganiu wykluczeniu z ubiegania się o udzielenie wsparcia:

  Załącznik nr 8 zawiera oświadczenie wnioskodawcy dotyczące niepodlegania wykluczeniu z ubiegania się o wsparcie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest konieczność potwierdzenia braku powiązań z osobami lub podmiotami objętymi sankcjami w związku z sytuacją na Ukrainie.

• Załącznik nr 8_Oświadczenie wnioskodawcy o niepodleganiu wykluczeniu z ubiegania się o udzielenie wsparcia (1):

  Załącznik nr 8 dotyczy oświadczenia wnioskodawcy o niepodleganiu wykluczeniu z ubiegania się o wsparcie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest konieczność potwierdzenia braku powiązań z osobami lub podmiotami objętymi sankcjami na podstawie unijnych regulacji.

• Załącznik nr 9_Oświadczenie wnioskodawcy o osobach pełniących funkcje zarządcze w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością:

  Załącznik nr 9 zawiera oświadczenie wnioskodawcy dotyczące osób pełniących funkcje zarządcze w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością, w kontekście wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wymóg określenia statusu zarządu spółki oraz ich zatrudnienia w kontekście wnioskowanej dotacji na kształcenie ustawiczne.

• Załącznik nr 9_Oświadczenie wnioskodawcy o osobach pełniących funkcje zarządcze w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością (1):

  Załącznik nr 9 zawiera oświadczenie o osobach pełniących funkcje zarządcze w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością w kontekście wniosku o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wymóg wskazania statusu członków zarządu jako jedynych lub większościowych udziałowców oraz ich zatrudnienia w spółce na podstawie umowy o pracę.

• Załącznik nr 10_Pełnomocnictwo do reprezentowania Pracodawcy_wzór:

  Załącznik nr 10 to wzór pełnomocnictwa dla pracodawcy, który umożliwia reprezentowanie go w sprawach związanych z Krajowym Funduszem Szkoleniowym. Kluczowym punktem załącznika jest upoważnienie osoby do dokonywania różnych czynności prawnych, takich jak składanie wniosków i podpisywanie umów w imieniu pracodawcy.

• Załącznik nr 10_Pełnomocnictwo do reprezentowania Pracodawcy_wzór (1):

  Załącznik przedstawia wzór pełnomocnictwa dla pracodawcy, umożliwiający reprezentowanie go w sprawach związanych z Krajowym Funduszem Szkoleniowym. Kluczowym punktem jest określenie, jakie czynności pełnomocnik może wykonać w imieniu pracodawcy, w tym składanie wniosków i podpisywanie umów związanych z funduszem.

• Załącznik nr 12_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 10:

  Załącznik nr 12 zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące uczestników planowanych do objęcia wsparciem w ramach priorytetu nr 10 Krajowego Funduszu Szkoleniowego dla osób po 50 roku życia. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że osoby wskazane we wniosku spełniają wymagane warunki, w tym ukończony 50. rok życia w dniu składania wniosku.

• Załącznik nr 12_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 10 (1):

  Załącznik nr 12 to oświadczenie pracodawcy dotyczące priorytetu nr 10 w wniosku o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego na wsparcie osób po 50 roku życia. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że osoby wskazane we wniosku spełniają warunki dostępu, mając ukończone 50 lat w dniu składania wniosku.

• Załącznik nr 13_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 11:

  Załącznik nr 13 dotyczy oświadczenia pracodawcy dotyczącego uczestników wsparcia w ramach priorytetu nr 11 Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że osoby wskazane we wniosku spełniają warunki dostępu oraz mają orzeczoną niepełnosprawność.

• Załącznik nr 13_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 11 (1):

  Załącznik nr 13 to oświadczenie pracodawcy dotyczące priorytetu nr 11 w ramach wniosku o rezerwę Krajowego Funduszu Szkoleniowego, które ma na celu wsparcie osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności w zakresie kształcenia ustawicznego. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że wskazane osoby spełniają warunki dostępu do priorytetu, z podaniem szczegółowych informacji na temat orzeczenia o niepełnosprawności.

• Załącznik nr 14_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 12:

  Załącznik nr 14 zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące priorytetu nr 12, odnoszące się do wniosku o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że wskazane osoby ubiegające się o wsparcie nie posiadają świadectwa dojrzałości, co kwalifikuje je do programu wsparcia.

• Załącznik nr 14_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 12 (1):

  Załącznik nr 14 jest oświadczeniem pracodawcy dotyczącego uczestników planowanych do objęcia wsparciem w ramach priorytetu nr 12 Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rok 2025. Kluczowym punktem jest deklaracja, że osoby wskazane w wniosku nie mają świadectwa dojrzałości, co spełnia wymogi dostępu do priorytetu.

• Załącznik nr 15_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 13:

  Załącznik nr 15 dotyczy oświadczenia pracodawcy w związku z wnioskiem o przyznanie środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że uczestnicy projektu spełniają warunki dostępu do priorytetu nr 13, który koncentruje się na rozwoju umiejętności w istotnych obszarach wskazanych przez powiatowe urzędy pracy.

• Załącznik nr 15_Oświadczenie w odniesieniu do priorytetu nr 13 (1):

  Załącznik nr 15 to oświadczenie pracodawcy dotyczące priorytetu nr 13 w wniosku o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne. Kluczowym punktem jest potwierdzenie przez pracodawcę, że wskazane w wniosku osoby spełniają warunki dostępu do wsparcia w określonym obszarze lub branży.

• Załącznik nr 16_Oświadczenie dla wszystkich Pracodawców dot. miejsca świadczenia pracy przez osoby kierowane:

  Załącznik nr 16 to oświadczenie pracodawcy dotyczące miejsca świadczenia pracy przez osoby kierowane na kształcenie w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wskazanie, czy pracownicy objęci wnioskiem pracują na terenie powiatu legionowskiego oraz forma ich zatrudnienia.

• Załącznik nr 16_Oświadczenie dla wszystkich Pracodawców dot (1). miejsca świadczenia pracy przez osoby kierowane:

  Załącznik nr 16 to oświadczenie pracodawcy dotyczące miejsca świadczenia pracy pracowników kierowanych na kształcenie w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest wskazanie, czy pracownicy świadczą pracę na terenie powiatu legionowskiego lub pracują zdalnie, co jest wymagane do rozpatrzenia wniosku o dofinansowanie.

• Klauzula informacyjna dla kontrahentów i pracodawców:

  Załącznik przedstawia klauzulę informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych kontrahentów i pracodawców będących osobami fizycznymi prowadzącymi działalność gospodarczą. Najważniejszą informacją jest to, że dane osobowe będą przetwarzane przez Powiatowy Urząd Pracy w Legionowie w celu realizacji umowy oraz pośrednictwa w zatrudnieniu, a osoby te mają prawo do dostępu, sprostowania, usunięcia oraz innych działań związanych z ich danymi.

• Priorytety rezerwy KFS na 2025 rok:

  Załącznik przedstawia priorytety wydatkowania środków rezerwy KFS na 2025 rok, koncentrując się na wsparciu różnych grup osób w kształceniu ustawicznym. Kluczowymi aspektami są wsparcie dla osób powyżej 50. roku życia, osób z orzeczeniem o niepełnosprawności oraz osób z niskim wykształceniem, a także określenie obszarów kluczowych dla rynku pracy w danym regionie.

• Jak poprawnie złożyć elektroniczny wniosek KFS do PUP w Legionowie:

  Załącznik dotyczy procesu składania elektronicznego wniosku do Powiatowego Urzędu Pracy w Legionowie poprzez platformę ePUAP. Kluczowym punktem jest konieczność odpowiedniego przygotowania dokumentu, jego podpisania elektronicznie oraz właściwego adresowania i załączania wymaganych dokumentów przed wysyłką.

• WSKAZÓWKI - jak zakładać konto na platformie praca_gov_pl:

  Załącznik zawiera szczegółowe wskazówki dotyczące zakładania konta pracodawcy na platformie praca.gov.pl, w tym kroki rejestracji oraz konieczność wcześniejszego utworzenia konta osobistego. Kluczowym punktem jest podkreślenie, że konto organizacji należy założyć jako dodatkowy kontekst na już istniejącym koncie osoby fizycznej.

• przykład wniosku-wydruk z systemu:

  Załącznik przedstawia przykład wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Kluczowym punktem jest obowiązek dołączenia wymaganych dokumentów oraz określenie zasad dofinansowania, w tym maksymalnych procentów pokrycia kosztów w zależności od wielkości przedsiębiorstwa.

• Identyfikatory gmin województwa mazowieckiego:

  Załącznik zawiera szczegółową listę identyfikatorów gmin w poszczególnych powiatach województwa mazowieckiego. Kluczową informacją jest zestawienie miast oraz obszarów wiejskich, którym przypisane są unikalne identyfikatory.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.